In Abgrenzung zu anderen Konflikten ist 
Mobbing

ein Ausdruck innerbetrieblich eskalierter Konflikte: 

 

• bei denen nahezu alle verlieren 
• bei denen auf Dauer einzelne Personen deutlich unterliegen,
• und zwar nicht auf diesen einzelnen Konflikt bezogen
• sondern mit ihrer ganzen Persönlichkeit,
• bei denen ein sichtbarer Streitgrund, der rational zu lösen wäre, 
• nicht oder nicht mehr erkennbar ist.

 

1. Zur Entstehung des Begriffs "Mobbing"
2. Auszüge aus der langjährigen Forschung von Prof. Heinz Leymann
3. Definition von "Mobbing"
4. Mobbing beschreibt einen komplexen psychosozialen Prozess, der... 
5. In Abgrenzung zu anderen Konflikten ist Mobbing...
6. Mobbing: Hilflose Helfer in Diagnostik und Therapie

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